V dnešní době jsou všechny týmy alespoň částečně rozptýleny i bez ohledu na to, jak moc jsou od sebe jednotliví členové týmu vzdáleni. Firmy se staly otevřeným a zároveň rozděleným prostorem. Stále více zaměstnanců pracuje na několika místech – doma, v kanceláři, coworkingovém centru nebo v kavárně. Z tohoto důvodu je téma řízení rozptýlených týmů zásadní pro všechny manažery.
Vyvstávají nové otázky. Jak zavést nové rituály, jak zvolit správné nástroje pro spolupráci, jak rozvíjet leadership, jak propagovat firemní kulturu, když všichni najednou nesdílí stejný prostor? Jaké další problémy se pojí s fyzickým rozptýlením týmů?
Cílem tohoto e-booku je nabídnout přehled o hlavních problémech rozptýlených týmů a s nimi souvisejících manažerských výzvách. Představujeme v něm konkrétní příklady společností, jejichž týmy takto pracují a uvádíme praktické rady, jak v těchto případech zlepšit spolupráci a komunikaci.