Marque employeur : IA-ra, IA-ra pas ?
Replay du live
Après la révolution industrielle, l’arrivée d’internet, puis la flexibilisation du travail, voilà que l’IA a débarqué, comme les Alliés en 44, franchement, dans nos vies.
Et côté RH, ça donne quoi ? Si la fonction RH est avant tout humaine (comme son nom l’indique *wink*), reste que “la machine” a un rôle à jouer. Et un beau rôle par-dessus le marché !
Alors pour cette nouvelle table-ronde by Welcome to the Jungle, nous allons comprendre comme l’IA peut vous aider dans votre quotidien de RH :
- à peaufiner et à dérouler votre stratégie de marque employeur,
- à augmenter vos stratégies de recrutement,
- à analyser des données et des benchmarking,
- à améliorer l'expérience collaborateur et donc l'engagement de vos talents,
- et à gagner en temps et en productivité.
À travers des retours d’expérience de marques, nous allons comprendre comment créer des stratégies plus unifiées, performantes et personnalisées grâce à l’IA.
Tout un programme !
Autour de la table
-
Karine Miché
Directrice Emploi
et Recrutement
-
Mathieu Halgand
Responsable de la direction recrutement, talents et marque employeur
-
Julien Maillot
Head of Talent
Acquisition Management
-
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Découvrez comment l'IA peut vous aider dans votre quotidien de RH
Au programme :
- Ce que l'IA change à la fonction RH
- Des retours d'expérience et tips concrets de nos expert·es
- Les limites et les recommandations à suivre dans son usage
- Un Q&A de 15 min pour répondre à toutes vos questions
F.A.Q
