Emploi : la question géographique inquiète les DRH

Avec l’ubiquité d’internet et l’essor des outils collaboratifs, on a tendance à penser qu’on peut désormais travailler de partout et s’affranchir de la géographie. Peu importe le lieu, pourvu que vous avez le wifi.

Mais cette impression est largement fausse. En réalité, la géographie n’a jamais joué un rôle plus important dans la vie des entreprises et des travailleurs / travailleuses. La question géographique a des conséquences majeures sur les ressources humaines, le recrutement, la localisation des bureaux et même le management.

Localisation des bureaux, recrutement des talents, management… la question géographique est au coeur des préoccupations des DRH.

Dans cet ebook, vous trouverez une analyse de la nouvelle géographie du travail et de ses conséquences sur la gestion des ressources humaines.